ライフクリエイションの事業概要

ライフクリエイションは主に以下の事業を展開している人材育成の事業所です

 

採用支援事業

人材育成支援事業

癒しの茶室事業

障害者支援事業


1.採用支援事業

2003年より『採用する側』と『就職する側』の両者をサポートする仕事を行い、5千件もの採用事例を見てきた経験を活かして中小企業を中心の採用のアドバイスを送っています。あれしろ、これしろの指導的関わりではなく、常に一緒に考えるスタンスが信頼を得ています。

 

応募者の集め方から面接官の指導、説明会でのプレゼン指導まで総合的に行っています。その中でも特に初めて採用をする会社、採用を見直したい会社に対して実施している『採用のガイドライン構築プロジェクト』が特に好評です。

面接官支援

正しい知識なく面接をすることは極めて危険です。セミナー、ロールプレイを通して時には同席をしてサポートします。

プレゼンター支援

誰でも最初は人前で話すことは難しいもの。でもコツを掴めばすぐに聴衆を巻き込めるプレゼンが出来るようになります。

ガイドライン構築

多くの経営者が言うのは「自社に採用ガイドラインが無い」という嘆き。これからは自社オリジナルのガイドラインが必要です。


2.人材育成支援事業

社会に出る前の若者、社会に出た直後の若者の支援を行っています。また、キャリアカウンセラーのスキルアップや新人インストラクターの為の新人育成術なども伝授しています。

若年者支援

大学生のキャリア教育。就職活動支援。

2003年より約8,000件以上の面談経験。

授業、セミナー登壇件数も1,000件以上。

企業研修

【登壇テーマ】新入社員研修、OJTインストラクター研修

【実施企業】大手総合商社グループ企業、大手生命保険会社、IT・通信関連企業、人材関連企業、専門商社

人事評価制度構築

小さな組織のための人事評価制度構築をお手伝いしています。設計のお手伝いだけでなく、その後の運営についてもアドバイスをしています。

 


3.2代目社長のご相談スペース「癒しの茶室」

日常を離れる

 都心のオフィス空間でセッションをしても結局は仕事の一環になりがち。思い切って環境を変えてみましょう。「癒しの茶室」は新宿駅徒歩10分とは思えない「和空間」を貸し切って行います。参加者はここに来るだけで「癒される」と話しています。

 

定期的な内省時間

定期的に内省する時間を作りましょう。定期的に誰かに悩みを話す時間を作りましょう。目標を作りたい人は作ればいいですし必要無い人は作る必要はありません。

利害関係者不在の空間で安心安全に話が出来る仕事から遊びまで経験豊富なカウンセラーがホワイトボードを使って現状を可視化するセッションもあります。

伴走者が必要な理由

 カウンセラー自身はあくまで伴走者です。主役はあなた自身です。あれしろこれしろと指示的にアドバイスすることはありません。ただ、あなたと接する中で見えたことを客観的にお伝えすることはあります。


4.障害者支援事業

私の実弟・清水康太郎の支援を通して障害者の皆様だけでなく、健常者の皆様にも希望を持って生きる力をご提供しています。

名刺の点字入力サービス

名刺交換の際のインパクトはもちろん、社会的信頼度、貢献度がアピール出来ます。詳しくはお問い合わせください。

ある視覚障害者の就労奮闘記インタビュー

清水康太郎は視覚障害だけでなくに両手を痛め、両手の変形、力が入らなくなる障害もある。そんな彼が60社もの就職活動をと通して手に入れた物とは。障害者だけでなく健常者にも是非読んで頂きたいインタビュー。

清水康太郎・講演活動

清水康太郎本人がこれまでの生き様や体験と通して伝えたいメッセージを講演活動をとしてお届けします。詳しくはお問い合わせください。